四川新聞網達州11月8日訊（劉瑞 楊華）培訓驅動發展，青年引領未來。近日，達川中學舉行2018年秋季第四期青年教師培訓班開班典禮。黨委書記、校長張琪，黨委副書記鄧智峰，紀委書記代旭東，教科室負責人余國慶，培訓班班主任鄭呈斌以及本期21名學員等參加了會議。會議由鄧智峰主持。

首先，余國慶對《四川省達川中學關于2018年下期青年教師培訓工作的方案》做了明白曉暢的簡介。他說，2019年秋，達川中學新校區即將落成并全面投入使用，學校將形成一校兩區的嶄新格局，辦學層次將得到迅速提升，辦學規模將不斷擴大。學校迫切需要一大批能勝任工作崗位的高素質優秀青年教師。本學期新進的20多名青年教師，對校情不熟，對新教材和考綱把握不透，教學經驗不足，不能滿足學校快速發展的需要，因此，積極搭建培訓平臺，快速推動青年教師專業發展的工作便被提升到重要議事日程上來。爾后，他介紹了第四期青年教師培訓班領導小組的機構構成、培訓對象、培訓方式、培訓紀律和培訓課程計劃安排。作為培訓班班主任，鄭呈斌宣布了各小組分組名單，并對青年教師談了三點意見：一是青年教師要充分認識培訓的重要性和必要性；二是青年教師要盡快融入川中這個大家庭中；三是青年教師要堅守自己教育本色，讓夢想從這里啟航。然后，青年教師龐清文代表本期青年教師做出鄭重承諾：一是提升綜合素質；二是堅定教育理想；三是人生要有所作為；四是爭做“四有”好老師（有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心）。

代旭東在講話中認為，新教師為學校的蓬勃發展注入了新鮮血液，有力地推動了學校的發展。他指出，新教師一是要盡快了解達川中學濃厚的歷史文化底蘊，快速融入學校這個大家庭，建立認同感，快速成長；二是準確定位自己，工作中少說多做；三是崇尚教學業務，提高教學成績，有為才有位。

張琪對會議進行了總結性發言。他語重心長地說，在業務教學方面，新進青年教師都有一個熟悉的過程，在合格基礎上不斷升級，不斷地升格，最后成為一個有風格的教師！通過參加青年教師培訓，希望大家都能做合格的川中教師。希望大家不斷學習，通過專家引領和同伴互助這兩種成長路徑，快速成為有風格的教師。目前，四川省正按《四川省“十二五”中小學教師培訓規劃》提出了百千萬人才培養計劃，積極推動教學名師的培養工作。近日，教育部印發的《關于實施卓越教師培養計劃2.0的意見》提出，到2035年，要讓師范生的綜合素質、專業化水平和創新能力顯著提升，為培養造就數以百萬計的骨干教師、數以十萬計的卓越教師、數以萬計的教育家型教師奠定堅實基礎。各位學員都要通過學習、培訓、實踐在綜合素質、專業化水平和創新能力方面大幅度提升，力爭成為自己本學科的教學名師。最后，他提出了四點指導性意見：第一，繼續完善培訓方案。在培訓教材中，要加進李鎮西的《愛的教育》、魏書生的《教學工作漫談》和賀繼業的《案例與實踐-來自教育一線的研究》等教學專著。第二，繼續推進青藍工程。各位培訓學員要和學校的教學骨干結成幫扶對子，在教學名師引領下快速成長。第三，積極學習教學理念。特別是翻轉課堂這種教學模式，它是先進教學理念和現代信息技術深度融合的一種全新教學模式，它提升了教學效果，改變了學生舊的思想觀念和行為習慣等。第四，培訓部門強加管理。通過集中培訓、自主學習、參觀達州市科技館、游覽達州市風景名勝等多種方式，夯實培訓基礎，提升培訓質量。（本文作者供圖）